| Prof. apl. Dr. Ferdinand Rohrhirsch | Impressum |
2009
Kulturelle
Werte und Globalisierung. Über die Bedeutung von Grundfragen.
Anmerkungen zur Wirksamkeit des Nutzlosen. Vortrag auf dem
Internationalen Architektenkongress 2009 in Palma de Mallorca.
Vortrag als PDF-Datei.
Zur
Bedeutung des Menschenbildes in der Diskussion zu einem bedingungslosen
Grundeinkommen. Philosophische und theologische Anmerkungen. (Impulse
für eine unternehmerische Gesellschaft / Hrsg.
Interfakultatives Institut für Entrepreneurship (IEP) an der
Universität Karlsruhe (TH), Band: 2), Karlsruhe:
Universitätsverlag 2009. [74 Seiten].
Mehr Informationen.
2008
Ethische
Grundlagen einer Wirtschaft im Wandel. Oder: Vom Widersinn einer
moralfreien Wirtschaft.
Rede auf dem Nordrhein-Westfälischen Architektentag
2008, (Düsseldorf, 29.05.2008).
Vortrag
als PDF-Datei. Vortrag
als Audiofile (mp3-File) Architekten und Politiker
gestalten ethische "Räume".
2007 und älter
Lange
leben wollen alle, älter werden nicht so
sehr, in: transparent 07/2007, S. 4-9.
Beitrag als PDF-Datei.
Der Kampf gegen das Älterwerden ist ein Kampt gegen den
Menschen.
Zur
Bedeutung von Wert und Würde in der Selbst- und
Mitarbeiterführung. Beitrag zur Fachtagung "Führen
und Leiten
in
Einrichtungen der Altenpflege" am 12.10.2006
in
Nürnberg (und
26.06.2006 in München). Veranstalter: Bayer. Staatsministerium
für Arbeit und Sozialordnung, Familie und Frauen.
Beitrag
als PDF-Datei.
Alle
Werte führen zur Würde.
Erfolg.
Ethik. Sinn. Faktoren einer nachhaltigen Mitarbeiter- und
Unternehmensentwicklung,
(Schriften des Interfakultativen Instituts
für Entrepreneurship (IEP) an der Universität
Karlsruhe TH,
Band 13), Karlsruhe: Universitätsverlag 2005. [207
Seiten].
Mehr
Informationen und kostenloser download.
Unternehmen sind nur zu begreifen, wenn die sog. "Akteure" als
handelnde Personen begriffen werden. Und wo Personen im Spiel sind,
gibt es keinen ethikfreien Raum.
Ethik
und Management. Clever und intelligent reicht nicht ..., in:
transparent 05/2005, S. 26-29.
Beitrag als PDF-Datei.
Führung und Techniken. CSR, CPP, ... sind in aller Munde, doch
ohne Individualethik bleiben sie bloße Rhethorik.